Awareness_and_Mastery_-Two_Essential_Keys_To_a_Successful_Small_Business
מידע ושליטה - נלווה מפתחות נחוצים לבתי עסק מינורי מסתיים בהצלחה
702
סיכום:
הפק רק את המיטב מהעובדים שלך על ידי נספח מקשים מתקנים פשוטים - מודעות ושליטה. להיפרד מדריכי ספורט עבים ואימונים ארוכים.
מילות מפתח:
גורמי קטן מוצלח, תוכנית מלאכה עסקית, חוקים להכשרת לקוחות, עומס יתר הכול על המעסיק, סיפור בהצלחה על ידי גורמי מינורי, בהצלחה עסקית,
מוסד המאמר:
בבסיסו, שליטה היא תרגיל. שליטה נשארת באופי. "
~ ג'ורג 'לאונרד
חלוצה אמריקאית בפוטנציאל אנושי
לפרקים קרובות אנו שומעים מנהלים מתלוננים שכן עובדיהם הן לא יצרניים, אינן מקשיבים ופשוט אינם זכאים לסגור את אותן עבודת השיפוצים בעקביות. כמאמן אפשרות לנוער, שמישהו שומע מאמנים אלו שיש להן הערות גלות שהילדים אינם מקשיבים, לא רוצים לאיפה להוציא ובשום פנים ואופן מותר שיהיה מנסים באופן ניכר. שאחד הן לא מסוגל להתייחס. הבנים בצוות שלי לרוב נחושים, יעשו ענין זה שאני גובה מהמאמנים ועובדים מסובכת. כבעל העסק המנקים שלי אפקטיביים, יערכו ענין זה שאני לוקח מה זה ועובדים מסובכת. העניין קוראים לי ירצה לעשות ששונה מהשאר? ומה זה יוכל ללמד אותך המתארת את תחזוקה העסק זעיר מצליח?
כמאמן, שמי נעשה את מיזמים הבנים שלי לפשוטות בצורה משמעותית. אני שואל לא מורכב משני דברים מהם. שמישהו גובה מה זה לשלוט בזריקה זכוכית שבירה וגם אני לוקח מה הם להיות מודעים למה שקורה סביבם. שהן אינן שכנראה אנחנו צרכנים על אודות אסטרטגיה הגנתית והתקפית, איזה מה נוסף מסוג זה סובבים סביב נספח המפתחות שנתתי לחומרים אלו לשם בהצלחתו ושליטה.
קוראים לי מעביר פרסומים באמצעות זה שהנני מבקש בכל המקרים להיות מודעים לאן הכדור ובו זמנית להיות מודעים לחבריהם לקבוצה ולאן היריבים כלשהו. שמישהו מורה אשר האומנם לדעת את אותו הכדור ואת היריב שלכם כשאין לאותו אחד את אותן הכדור. חושבים שזה רגיל, אולם בשביל צאצאיהם בני מספר היא תעסוקה.
שמישהו מורה שליטה על ידי הקצאת התואר ב נכסי נדל"ן לכל נער. בשבעה ימים הבא לתרגול, הם יודעים להראות לכם מקום הכול על המגרש מהם הם רשאים לירות שלכל לפני עשור. הן לא אכפת עבור המעוניינים באופן זה הזמן פשוט נלווה מטרים מתחת לסל. שמי חייבת שהם כבר יידעו שהם כבר הם בעלי זכאות לעשות הנל שלכל מלפנים. ככל שהעונה מובילה, הינם מיוצרים מ להזיז את אותה מקומם בהדרגה יותר ויותר החוצה, מועדון שאחד הינו דורש שהם ידאגו לשדרג את אותן הזריקה זה או אחר שלכל עד לפני זמן לא רב חפים הקפדה למעשה.
לשני המושגים הפשוטים הללו קיים השפעה גדולה אודות הבנים במסגרת זמן המשחקים אונליין כלשהו. קיים לחומרים אלו ביטחון מושלם ביכולתם להפיק זריקות כיוון הם חושקים שאנו לרוב יצליחו. שאחד אינם צריך לצעוק אודותיהם כמו מאמנים מגוונים בדבר השטח שהם כבר צריכים להיות במגרש שהרי הם פיתחו פרסומים למה שיש ברשותם ורואים. עתה בואו נראה כיצד תוכלו לרשום בכך במשרד הקטן המצליח כל המשפחה.
כבעל גורמי, שמתי את אותם משני העקרונות העיקריים הנוספים לעבוד בהכשרת המועסקים שלי. מעידן זה הראשוני בפעילות אני מנהל צוות עימהם כדי להיות מודעים לאילו משימות אנו צריכים, מאיזו סיבה שאחד מחכה מהאנשים, אם התינוק אני מוכרחה שיתייחסו לקליינטים ועוד 'ואני גובה מה זה לשלוט במשימות ובתסריטים בקרב הם שונים. ברגע שהם כבר נשלטים אודותיהם, אני פותח בכל זאת בפניהם ע"מ להתמודד רק ובינהם בעלויות השחקנים שלי. אם וכאשר יש צורך בתיקון, הגיע ברוב המקרים באחד משני התחומים הנוספים. אינם מודעים למה שצריך או שהם לא שולטים במשימה שעל הפרק.
לא היא בעצמו שעוקב אחר נספח המושגים הללו מקל עלי לכבוש אפקט שיש להן השחקנים והעובדים שלי, זה וכדלקמן גורם לתוצאות מדהימות. הקבוצה העיקרית שלי הפסידה פשוט משחק הרשת כזה בכל העונה והעובדים שלי ממעטים להפסיד שימוש. העסקים שגוי שלי זוכים בפרסים שהצטבר עובדי המשרד שלי. וכבונוס, כולם מקבלים מהמבנה הפרטי דבר זה. ידעתי שהנני יכול לעשות יחד עם זאת נכון כשאבא של כדלקמן הנערים שלי הודיע לי שהילד המצע בכל נהנה להתאמן שהוא בחר לגשת אל להתאמן בסקטור ללכת לדעת אחר קבוצת הכדורסל המקצועית של העבודה משחקת ערב כזה. וגם אני יודע שהתהליך צוות מנקים במחיר אנשי הניקיון שלי כי הנם הקיימים בזמן שמחים, ממוקדים ומוכנים להכנס לעיסוק. חשוב לזכור, מודעות ושליטה הינם אחר מפתחות חשובים עבור עסקים מינורי עומד במשימה.
לקבל קווי הנחיה חדשים ליצירת העסק מוצלח קטנטן, בקרו בכתובת http://www.biznbeyond.com וקבלו את אותן העותק החינמי שלכם מ- Vision to Action - תהליך בן כמה שלבים להתחלה, הימנעות מהסכנה והסרת יתר